Características de un Gerente de Felicidad Organizacional

Compartir este post

Características de un Gerente de Felicidad Organizacional

En este episodio Diana Ospina te presenta las características de debe vivir, sentir y compartir un verdadero gerente de felicidad organizacional en su empresa.

Diana Ospina

Creadora del modelo de felicidad organizacional BhiPRO (Business Happiness Index Program). TEDX Speaker, Especialista en Gerencia del servicio, comercial y ventas, certificada en Neurociencias aplicadas, PNL, Speaker internacional, mentora, coach, conferencista internacional, Points of You®, Líder Yoga de la Risa

Explorar más

Artículos

¿Por qué apostarle a la salud mental de tu gente?

¿Sabías que las enfermedades o trastornos mentales representan el porcentaje más alto de problemas de salud en el mundo? Son muchas las afecciones psicológicas

Diana Ospina24/06/2022

Artículos

El mensajero y la vendedora que crearon un modelo internacional para medir la felicidad en el trabajo

Las empresas que trabajan en felicidad en el trabajo logran espacios de florecimiento humano En ocasiones como seres humanos complejos, nos enfrentamos a los

Diana Ospina25/04/2022

¿Quiénes somos?

Somos especialistas en la medición de la felicidad organizacional. Conoce más sobre nosotros y nuestros programas educativos.

Conócenos

Características de un Gerente de Felicidad Organizacional

Compartir este post